Stálé rubriky / Vzdělávání a seberozvoj
Stálé rubriky

10 posledních trendů ve vzdělávání koučů

23.10.2012  Monika Barton 0  komentářů

Vzdělávání koučů začíná mít po celém světě čím dál tím víc jednotnou formu, než tomu bylo dosud.

Tím, jak se koučink čím dál víc integruje do systému rozvoje a vzdělávání ve firmách, začíná růst poptávka po kvalitních koučovacích programech a kvalitních koučích.

Sjednocují se i požadavky ohledně této kvality.

Průzkum ACTO (pozn. – Asociace koučovacích škol v USA) ukázal, že:

  1. Reputace a integrita koučovacích programů bude v budoucnu ještě důležitější než doposud.
  1. Jak se koučink bude stávat známější profesí, porostou požadavky na jeho kvalitu a garanci této kvality.
  1. Koučovací organizace začnou více spolupracovat s akademickými institucemi, protože i do koučinku bude potřeba aplikovat nejnovější poznatky z průzkumů a teorií.
  1. Univerzity a vyšší školy začnou nabízet vzdělávání v koučinku.
  1. Ve vzdělávání koučů se bude klást větší důraz na tzv. „business development skills“.
  1. Vzdělávací organizace se začnou více specializovat na konkrétně zaměřené koučovací programy a kurzy.
  1. Vzdělávací instituce budou nabízet různé odborné koučovací nadstavby k základním programům koučinku.
  1. Nejvíce programů a kurzů se bude nabízet v oblasti Leadership koučinku a to se zaměřením jak pro profesní, tak i osobní rozvoj.
  1. Další oblastí, kde poroste poptávka po trénincích, bude korporátní sféra, kde půjde především o programy týmového koučinku a koučinku skupin. Poroste i poptávka po interních koučích.
  1. Koučink se stane integrovanou součástí dalších oblastí, jako např. vzdělávání, rodičovství, motivace a výkonu.

(Podle materiálů ACTO přeložila a upravila Monika Barton)

GARANTI RUBRIKY

Martin Hudeček

Systemický kouč, jednatel a manažer v ORBITu, konzultant, podnikatel a pedagog.

Jaroslav Procházka

Agile/Lean mentor, podporovatel inovací, stavitel týmů a vášnivý skialpinista

 
 
Přináší společnost LMC, s.r.o., vyrobeno ve spolupráci s Omega Design & Breezy