Stálé rubriky / HR – Human Relations
Stálé rubriky

V říjnu hledalo práci na Jobs.cz 624 000 lidí

12.11.2012  Jiří Kocourek 0  komentářů

V říjnu bylo na Jobs.cz vystaveno celkem 20 912 pracovních pozic, o 5,9 % více než v září. Uchazeči o zaměstnání na vystavené pozice během uplynulého měsíce zaslali rekordních 624 tisíc reakcí, o takřka 23 % více než v září. Více než pětina reakcí směřuje na pozice v oboru prodej a obchod.

"Zaměstnavatelé i nadále zůstávají poměrně obezřetní. Ačkoliv říjen přinesl mírné zvýšení počtu volných pozic oproti nečekaně slabému září, v meziročním srovnání je stále patrný cca 10% pokles celého online pracovního trhu. Na straně uchazečů o zaměstnání přitom v říjnu došlo k výraznému posunu – počet jejich reakcí vystoupal nad rámec obvyklého sezonního trendu na absolutní historické maximum. Odráží to jak aktuální zvyšování míry nezaměstnanosti v ČR, tak i zhoršená očekávání lidí ohledně budoucího vývoje na pracovním trhu," uvedl Ondřej Mysliveček, analytik společnosti LMC, provozovatele portálů Jobs.cz a Prace.cz.

Zaměstnavatelé v říjnu na Jobs.cz vystavili celkem 20 912 pracovních míst, což je o 5,9 % více než v září (19 745). Ve srovnání s říjnem loňského roku (22 881) jde o pokles o 8,6 %. Počet míst vhodných pro absolventy činil 3 601, drží se na srovnatelné úrovni jako v září (3 683), při porovnání s říjnem loňského roku (4 299) je však nižší o 16,2 %.

Uchazeči o práci v uplynulém měsíci na vystavené pozice zaslali celkem 624 tisíc reakcí – rekordní počet od začátku sledování tohoto ukazatele. Ve srovnání s letošním zářím (509 tisíc) jde o nárůst o výrazných 22,6 %. Oproti loňskému říjnu (546 tisíc) činí nárůst 14,3 %. Lidé měli zdaleka nejčastěji zájem o práci v oborech prodej a obchod (21 %) a administrativa (16,2 %). Pětici oborů s nejvyšším počtem reakcí uchazečů o zaměstnání s výraznějším odstupem doplňují bankovnictví a finanční služby (6,5 %), doprava, logistika a zásobování (4,8 %) a služby (4,6 %).

Největší konkurence mezi uchazeči o práci je v těch oborech a profesích, kde chybějí výrazné kvalifikační bariéry. Mnoho lidí volí pozice v prodeji/obchodu či v administrativě coby záložní variantu v případě, že se jim delší dobu nedaří najít uplatnění ve svém primárním zaměření. V celé řadě specializovaných profesí, které vyžadují odbornější kvalifikaci, přitom i nyní lidé scházejí,“ doplňuje Ondřej Mysliveček z LMC.

Jiří Kocourek

PR & Social Media Consultant

 
 

Nebyly nalezeny žádné komentáře.

GARANTI RUBRIKY

Hanka Velíšková

Personální ředitelka společnosti KPMG

Vendy Jersáková

HR praktik na cestě za moderním pracovním prostředím a kultivovanými mezilidskými vztahy

 
 
Přináší společnost LMC, s.r.o., vyrobeno ve spolupráci s Omega Design & Breezy